爱医热点:你的2024年关键词是什么? 又到一年每到岁末年尾,回顾这一年的点滴,有喜悦也有遗憾和不甘。近段时间,各大媒体平台纷纷给出2024年度关键词。B站公布的年度弹幕为“接”字,年轻人一年发送了5760000次的接,意味着大家爱上了接好运。小红书平台发布的2024年度关键词是“抽象”,指年轻人喜欢以轻松、无厘头的方式解构生活中的意外和
爱医热点:探讨:医护委屈奖能否真正慰藉心灵? 医护人员不仅要在高强度的工作环境中保障患者的健康,还经常遭遇患者或家属误解、责备甚至投诉。患者投诉时他们的权力,可由于不理智的因素众多,往往一怒之下,造成的无理投诉又有很多,这是很难解决的事情。当医院接到患者投诉时,医院需要给投诉者一个交代,有时会让医护去赔礼道歉,取得谅解,妥善解决,不得对医院的声
爱医热点:2024 年你做过“最好选择 ”是? 回顾2024这一年,每一位医生都面临着各种各样的决策。从临床治疗到职业发展,每个选择都在不同程度上影响着他们的职业生涯和患者的生活。每一个选择都承载着对患者健康的深切关怀和对医学进步的执着追求。2024年,医生们在各个方面做出了许多令人骄傲的选择。你在这2024年里做出的“最好选择”是什么?
爱医热点:住院医,该如何修炼好“内功”? 医学是一个不断进步的领域,新的治疗方法和技术层出不穷。在职业生涯的起步阶段,住院医师如同初入江湖的少侠,面临着诸多挑战和机遇。要想在未来的职业生涯中脱颖而出,除了扎实的专业知识外,“修炼内功”显得尤为重要。这里的“内功”不仅指医学知识和技术能力,还包括沟通技巧、职业态度以及自我管理等软技能。只有全面
爱医热点:AI会推动医生角色转型吗? 传统上,医生是诊断疾病、制定治疗方案的主角,但AI的融入正在重新定义这一角色。从影像识别到辅助诊断,从智能问诊到个性化治疗建议,人工智能(AI)的应用正在改变传统医疗的运作方式。随着AI技术的不断进步,是否会推动医生职责和定位的转变,医生的角色是否会被重新定义?这是当前医学界和社会普遍关注的问题。你
爱医热点:每位医生应该管几位病人呢? 在医院的日常运转中,医生与病人的配比问题一直是个复杂而关键的问题。管床数量不仅关系到医生的工作负荷,更直接影响医疗质量和患者安全。理论上,医生管理的病人数量应以其能够提供高质量医疗服务为前提。过多的病人会导致医生精力分散,可能忽视某些患者的细节需求,影响诊疗效果。然而,过少的病人又可能造成医疗资源的
爱医热点:关爱护士,致敬国际护士节 2025年5月12日是第114个国际护士节。爱爱医向辛劳工作在一线的护士们致敬。在这一特殊的日子里,我们共同颂扬护士们在病房、急救室乃至全球公共卫生危机中所展现出的非凡勇气、专业技能与无限爱心。从南丁格尔的油灯到现代护理的智慧化发展,护士始总是医疗体系的中流砥柱,是照护生命的温暖力量。2025年国际
爱医热点:医生如何既专业又合规做好科普? 国家卫健委曾多次发文,严禁医生直播带货、夸大疗效,多地医院也出台内部规定,要求医生账号备案管理。目前已有多地陆续发文跟进。5月16日,四川省卫健委和网信办联合发布《四川省互联网健康科普负面行为清单(试行)》,为医生划定了“十不准”红线。其中最引发同行关注的当属第八条:“禁止医生未经单位批准,擅自用职
爱医热点:主任的那些弦外之音,你听懂过吗? 俗话说“听话要听音,看人要看心”。领导说的每一句话,每一个眼神,都可能蕴含着丰富的弦外之音,这些微妙的信号,对于职场人来说,既是挑战也是机遇。初入职场的年轻医生没经验,要准确捕捉并理解主任的弦外之音,并非易事。在与主任沟通时,有时候只流于表面,听不到主任的话外之音,一不小心给主任留下一个不善沟通工作
爱医热点:住院率突破20%,原因为何? 近日,“我国住院率突破20%”话题引发广泛关注。8月29日,国家卫健委发布的《2023年我国卫生健康事业发展统计公报》同样显示,2023年全国医疗卫生机构入院人次达到30187.3万(3.01亿),比上年增加5501.1万人次,居民年住院达到21.4%。而国际平均住院率仅为12%~15%,并且呈逐年
爱医热点:医生是先成家,还是先立业好? 在人生的道路上,我们常常会面临一个重要的选择:是先成家还是先立业?医生这一职业因其学习周期长、工作强度大,常常让人在“成家”与“立业”的选择中陷入两难。尤其是在规培、专培和晋升职称的关键阶段,不少年轻医生不得不面对时间冲突、精力分配等现实问题。有人认为先立业更为稳妥,因为医生这一职业需要高度的专业技
爱医热点:医院为何使用劳务派遣医生? 劳动派遣是指劳务派遣单位与被派遣劳动者建立劳动关系,并将劳动者派遣到用工单位,被派遣劳动者在用工单位的指挥、监督下从事劳动的新型用工形式。劳务派遣会形成一种「三角关系」,承包方与发包方存在外包协议,外包员工为发包方提供服务,外包员工与承包方之间存在劳动关系。近年来,越来越多的医院招聘劳务派遣身份的医
爱医热点:医院都有哪些“萝卜岗”? “萝卜岗”是指在招聘中为特定人选量身定制的岗位,表面上公开招募,但实际上只为符合特定条件的少数人准备。当某些岗位的专业限制过于严苛,甚至达到了非某专业莫属的地步时,就可能引发“萝卜岗”的质疑。在医院的招聘实践中,“萝卜岗”同样存在,且往往因其专业性强、要求细致而更具隐蔽性。但我们需要认识到这些岗位的
爱医热点:临床医生需要怎样的继续医学教育? 对于临床医生而言,持续学习、不断提升自己的专业素养,是确保患者得到高质量医疗服务的关键。继续医学教育,旨在使在职卫生人员不断学习同本专业有关的新知识、新技术,跟上医学科学的发展。但目前,继续医学教育,存在一些内容过于基础,一些继续医学教育内容较为陈旧,无法满足医务人员对新知识和新技能的需求。以及能获
爱医热点:医院科室鄙视链又变了? 网络上流行着这样一句顺口溜:金眼科、银外科”,来形容医院中最吃香的科室。但随着医疗技术的不断进步和患者需求的多样化,医院科室之间的“鄙视链”似乎也在悄然发生变化。在近期看到一个主题为“你认为最吃香、最前途无量的科室有哪些?”的投票调查,有两千多名医生参与了投票,评选出了医生心中最吃香的科室,生殖医学
爱医热点:DeepSeek,你使用了吗? 2025新年伊始,DeepSeek凭借其强大的推理能力、实时动态分析及高效交互体验,迅速成为社会的焦点。作为医生,积极掌握并应用这类工具,不仅能提升自身工作效率,还能为患者带来更优质的医疗体验。然而,90%以上的医生尚未深入了解这一工具的潜力,仅将其视作简单的问答助手。事实上,DeepSeek能够为
爱医热点:科室里能力强却不受主任待见,问题出在哪里? 在医院这个高度专业化的环境中,拥有卓越的专业技能固然重要。但有些医务人员尽管业务能力出众,却始终得不到领导的青睐。医院里能力强却不被领导待见,往往是多方面因素共同作用的结果。如果个人只专注于自己的专业领域,忽视医院整体运作和战略目标,可能会被认为缺乏领导潜力。如果能力强但情绪波动大,容易于同事或患者
爱医热点:春节遇到令人哭笑不得的事? 春节期间,本是阖家团圆、喜庆祥和的日子,作为医护人员在春节期间坚守岗位很是辛苦,在春节值班期间,相信会遇到了不少令人啼笑皆非的**病人和**事。春节期间,有的病人因为饮酒过量导致酒精中毒,有的因为放烟花不小心烧伤了自己,还有的因为长时间玩手机导致颈椎病发作......这些经历,虽然有些荒诞不经,但也
爱医热点:中医药应采用现代医学的“金标准”吗? 如何科学评价中药的疗效?这涉及传统医学和现代科学方法论的碰撞。随机对照试验作为现代医学验证药效的“金标准”,确保药效结果的客观性和可重复性,有其科学性和严谨性。中医药有着独特的理论体系和实践经验。中医注重整体观念和辨证施治,强调个体差异和环境因素对疾病的影响。这种个性化的治疗方式难以完全套用现代医学
爱医热点:医院会强制要求转发朋友圈吗? 微信朋友圈已成为人们分享生活的平台。医院有时会要求医护人员转发医院公众号内容至个人微信朋友圈上宣传医院的活动或信息,来提升医院知名度。同时,该行为也引发了医护人员的讨论和争议,以至于有的医护人员不积极转发。因此有些医院针对出现转发不积极的情况,强制要求医护人员转发朋友圈,甚至规定了具体的转发次数和内
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