11月28日，在 “第四届中国医院院长年会：挑战与创新”上，卫计委医疗服务监管司司长张宗久表示，新医改方案实施一年多以来，公立医院的优质医疗资源不足、分布不均衡、人才匮乏，是当前比较突出的问题。
　　他举例说：“按照近三年的统计，每年医院门诊量要增加1亿多次，住院量增长近1000万次，这相当于每两年就要新增一个澳大利亚全体医院的工作量”。
　　以县医院为例，张宗久指出，2006年，县医院的病床使用率为62%，到2009年已增长到92.3%，今年仍将进一步增加。“一旦超过95%，就会达到饱和状态，这个饱和状态就会出现资源不够用的问题。”张宗久说。
　　在医疗人才方面，张宗久指出，我国目前每千人拥有医师数为1.6，但由于我国目前拥有本科学历以上的医师比例仅42%，“因此，若以为标准，我国目前每千人拥有的符合国际要求的医师数仅为0.7，远低于周边国家”。
　　在此次会议上，华西医院院长石应康也指出，“医保覆盖面的扩大带来了医疗需求的‘井喷’，目前，从最小的医院到最大的医院都在加床，全都人满为患，如何满足这些医疗需求，是当前公立医院面临的最大挑战。”
　　石应康指出，从亚洲国家和地区，如日本、中国**的经验来看，全民医保的实现都推动了医疗需求的猛增，这与亚洲病人的就医习惯有关。目前，日本、中国**居民看门诊和住院的次数是中国大陆居民的3倍-4倍。但当前中国医院的空间、医生、护士、设备、住院设施都无法与医疗需求的增长势头相匹配。