女医师在55岁到65岁的时候，应该还算年富力强，并且经验丰富，最好能在自愿基础上，结合单位工作需要和社会需求，实行弹性退休制，而非一刀切。“近日，在北京”两会“医疗系统小组讨论会上，市政协委员、北医三院副院长高炜的一席话，引发了一场讨论。

    首都儿科研究所副所长张霆委员认为，女医师应该与男医师同工同酬同年龄退休，”现在很多医院，女医师一到55岁，计算机系统上立马就把她归入退休行列。“在张霆看来，这种情形不仅”尴尬“,而且是种”浪费“.”我曾特意向国外医生打探行情，人家告诉我说，自己七十多岁都还在看门诊呢！“

    ”张委员，您关于退休年龄的想法，咱这里面的李萍委员已经明确表示不同意了。“北大人民医院院长王杉委员打断了张霆的发言，”其实可以调研一下女医师自己的意愿，看看到底有多少是希望延长的。“

    李萍委员接话说道，”像我们医院女的到了55岁，都着急想回去，之前出门诊的，退休以后还可以多点执业。“

    ”我觉得应该有一个相对弹性的政策，比如在一定的年龄范围内，让女医师根据自己的身体状况等因素自行选择。“高炜话音刚落，张霆便点头表示赞成，”一些大夫有自己的目标，真正做成事的时候，也要55岁到65岁左右，弹性退休符合她们的实际情况。“